华球(中国)公司中层干部2021年度履职尽责民主测评实施方案

为认真落实学院《2021年度综合考核实施方案》,做好学院中层干部2021年度履职尽责满意度民主测评,特制定本实施方案。

一、测评目的

本次民主测评工作,坚持民主公正的原则,从“德、能、勤、绩、廉”五方面对中层干部进行测评,重点测评中层干部的政治思想、群众观念、办事效率、服务态度、廉洁从政、工作能力,以加强对中层干部的监督管理,促使其更新观念、提升站位、改进作风、服务大局,促进学院各项工作的执行落实。

二、组织领导

中层干部2021年度履职尽责满意度民主测评工作,在学院党委领导下,组织宣传部组织实施。

三、测评对象

全体中层干部

四、参加测评人员

全体教职工

五、测评时间及方式

(一)测评时间

测评工作在1220日至22日期间进行。

(二)测评方式

1.参加测评人员在“法商学院教职工官方群”共享查阅中层干部述职述责述廉报告后对测评对象进行测评;

2.由组织宣传部以问卷星形式组织测评。

六、计分方法及测评结果的运用

(一)计分方法

民主测评从“德、能、勤、绩、廉”五个方面对测评对象进行综合测评,测评结果分为:优秀、良好、一般、基本合格、不合格五个层次,分别对应95分、85分、75分、65分、55

民主测评总分=院领导班子成员测评加权平均分×30%+教职工测评加权平均分(含中层干部互评)×70%

(二)结果运用

评议结果按满意度测评总分分类排序,作为评优评先、干部任用及调整的重要依据。

测评过程中如遇相关问题,请随时与组织宣传部联系,联系人:刘老师,联系电话:81977039。

党委组织宣传部

20211214